天津富士康薪资待遇怎么样
更新日期：2024.05.20
天津富士康，我只了解鸿富锦。薪资待遇不同，根据岗位，可以谈薪资。和其他公司基本都差不多。不过他的管理，不太好。公司的企业文化比较特殊。对刚进公司的生产一线员工，有个不体罚的培训。入职后会发现环境很复杂。员工罚骂，很正常。能管理五六个操作工的，班长线长都统称：老板。操作工干活不行，不用通知人事行政，和厂区工会，直接开除。资产阶级等级划分，很严重。不过有弊也有利。公司很有背景，不会倒闭。来这还有一个好处，可以自由结社。（也就是拉帮结派），对于好打好闹，和能阴伪奉承的人来说，也是个有潜力的发展空间，乱事才能出英雄吗？
2021年全国富士康工资底薪平均2600元，加班按劳动法计算。住宿扣115元加水电费平坦。不包吃，平均1000多元一个月早餐5元，中午10，下午10元，夜宵10元。五险一金扣医保50元，社保：198元，公积金160元。富士康旺季加班平均135小时，平均6000元。平季加班平均45小时，平均3500元。淡季不加班平均2600元。
工资6000元加扣除款平均1500元等于4500元实发工资。
工资4500元加扣除款平均1500元等于3000元实发工资。
工资2600元加扣除款平均1500元等于11000元实发工资。
19513129101 :天津富士康工资待遇怎么样
裘查命1319 :答：综合薪资：5300减6600元；入职当月：底薪2460元加新人奖加加班费等于4600减6000元；第二个自然月：底薪2460元加新人奖等于全勤奖200元加加班费等于4800减6100元；第三个自然月起：底薪3150元加全勤奖200元加绩效奖600元加加班费等于5300减6600元；加班费：正常工作时间1.5倍薪资；周末2倍，法定节假日...
19513129101 :天津富士康怎么样
裘查命1319 :答：2、福利待遇好，综合薪资6600，公司购买七险一金，夜班津贴车资补助等，提供园区宿舍员，多样化的餐厅，减轻初入职场员工的生活压力，关注员工身心健康，提供年度健康检查，鼓励员工生育(含员工配偶)，补助生养育津贴外，并针对怀孕女性员工提供交通补助、孕妇礼遇等照护措施。
19513129101 :天津富士康值得去吗
裘查命1319 :答：值得。1、工资待遇：天津富士康上6休1，每天12个小时，2个小时吃饭时间，8个小时正常班，2个小时算加班，1.5倍的工资，周六周日是2倍工资，工资待遇高。2、工厂环境：天津富士康内有健身房、饭堂、超市、停车场等，满足员工的需求，车间里空调、暖气、饮水机应有尽有。
19513129101 :天津东丽富士康怎么样
裘查命1319 :答：好。1、天津东丽富士康员工工资在12000元左右，还会有餐补和车补以及各种奖金的发放，是很好的一家公司。2、该公司还会按照国定节假日对员工实行带薪轮休，并发放相关礼品。
19513129101 :天津富士康工资待遇怎么样
裘查命1319 :答：福利待遇：提供五险+补充医疗保险+团体人身险+住房公积金，车资补助100-300元不等；为员工提供小区式公寓，应聘者可当天办理入住，配有空调、暖气、独立卫浴、WiFi、洗衣房，并有篮球场、羽毛球场等娱乐设施。工作性质：白、夜班两班倒；一个月一倒班；上六休一；站岗坐岗随机分。
19513129101 :天津东丽区富士康工资怎么样
裘查命1319 :答：天津东丽区富士康工资好。2021年，天津东丽区富士康综合薪资是6000元到8000元，该公司是一家上市公司，缴纳五险一金，节假日有福利发放，不加班，位于天津市东丽区东丽区经济技术开发区北大街36号。
19513129101 :天津东丽富士康电子厂怎么样
裘查命1319 :答：天津东丽富士康电子厂非常好。根据查询相关公开信息显示天津东丽富士康电子厂是知名的大型电子厂，场内环境干净卫生，员工工资待遇好，普通工人的月工资收入达到了八千元以上。
19513129101 :富士康工资待遇怎么样
裘查命1319 :答：该公司工资待遇还不错。1、工资高：富士康的平均月薪为7195元/月，其中约35%的收入分布在4000-6000元/月的范围内，约30%的收入分布在6000-8000元/月的范围内。另一份报告显示，富士康的平均工资为10817元，其中包括年终奖。。2、福利制度完善：富士康提供完善的福利制度，包括五险一金、带薪年假、年终...
19513129101 :全国富士康底薪汇总
裘查命1319 :答：富士康，全球知名的电子产品代工巨头，其在全国各地的底薪待遇各有不同。以下是根据不同地区和岗位的汇总，让我们一起深入了解：深圳富士康 (18-45岁)试用期：标准薪资2300元/月，加班费分别为平时19.82元/小时, 周末26.43元/小时, 节假日39.65元/小时。转正后，薪资提升至2650元/月，加班费相应...
19513129101 :天津富士康薪资待遇怎么样
裘查命1319 :答：天津富士康，我只了解鸿富锦。薪资待遇不同，根据岗位，可以谈薪资。和其他公司基本都差不多。不过他的管理，不太好。公司的企业文化比较特殊。对刚进公司的生产一线员工，有个不体罚的培训。入职后会发现环境很复杂。员工罚骂，很正常。能管理五六个操作工的，班长线长都统称：老板。操作工干活不行，...
2021年全国富士康工资底薪平均2600元，加班按劳动法计算。住宿扣115元加水电费平坦。不包吃，平均1000多元一个月早餐5元，中午10，下午10元，夜宵10元。五险一金扣医保50元，社保：198元，公积金160元。富士康旺季加班平均135小时，平均6000元。平季加班平均45小时，平均3500元。淡季不加班平均2600元。
工资6000元加扣除款平均1500元等于4500元实发工资。
工资4500元加扣除款平均1500元等于3000元实发工资。
工资2600元加扣除款平均1500元等于11000元实发工资。
裘查命1319 :答：综合薪资：5300减6600元；入职当月：底薪2460元加新人奖加加班费等于4600减6000元；第二个自然月：底薪2460元加新人奖等于全勤奖200元加加班费等于4800减6100元；第三个自然月起：底薪3150元加全勤奖200元加绩效奖600元加加班费等于5300减6600元；加班费：正常工作时间1.5倍薪资；周末2倍，法定节假日...
裘查命1319 :答：2、福利待遇好，综合薪资6600，公司购买七险一金，夜班津贴车资补助等，提供园区宿舍员，多样化的餐厅，减轻初入职场员工的生活压力，关注员工身心健康，提供年度健康检查，鼓励员工生育(含员工配偶)，补助生养育津贴外，并针对怀孕女性员工提供交通补助、孕妇礼遇等照护措施。
裘查命1319 :答：值得。1、工资待遇：天津富士康上6休1，每天12个小时，2个小时吃饭时间，8个小时正常班，2个小时算加班，1.5倍的工资，周六周日是2倍工资，工资待遇高。2、工厂环境：天津富士康内有健身房、饭堂、超市、停车场等，满足员工的需求，车间里空调、暖气、饮水机应有尽有。
裘查命1319 :答：好。1、天津东丽富士康员工工资在12000元左右，还会有餐补和车补以及各种奖金的发放，是很好的一家公司。2、该公司还会按照国定节假日对员工实行带薪轮休，并发放相关礼品。
裘查命1319 :答：福利待遇：提供五险+补充医疗保险+团体人身险+住房公积金，车资补助100-300元不等；为员工提供小区式公寓，应聘者可当天办理入住，配有空调、暖气、独立卫浴、WiFi、洗衣房，并有篮球场、羽毛球场等娱乐设施。工作性质：白、夜班两班倒；一个月一倒班；上六休一；站岗坐岗随机分。
裘查命1319 :答：天津东丽区富士康工资好。2021年，天津东丽区富士康综合薪资是6000元到8000元，该公司是一家上市公司，缴纳五险一金，节假日有福利发放，不加班，位于天津市东丽区东丽区经济技术开发区北大街36号。
裘查命1319 :答：天津东丽富士康电子厂非常好。根据查询相关公开信息显示天津东丽富士康电子厂是知名的大型电子厂，场内环境干净卫生，员工工资待遇好，普通工人的月工资收入达到了八千元以上。
裘查命1319 :答：该公司工资待遇还不错。1、工资高：富士康的平均月薪为7195元/月，其中约35%的收入分布在4000-6000元/月的范围内，约30%的收入分布在6000-8000元/月的范围内。另一份报告显示，富士康的平均工资为10817元，其中包括年终奖。。2、福利制度完善：富士康提供完善的福利制度，包括五险一金、带薪年假、年终...
裘查命1319 :答：富士康，全球知名的电子产品代工巨头，其在全国各地的底薪待遇各有不同。以下是根据不同地区和岗位的汇总，让我们一起深入了解：深圳富士康 (18-45岁)试用期：标准薪资2300元/月，加班费分别为平时19.82元/小时, 周末26.43元/小时, 节假日39.65元/小时。转正后，薪资提升至2650元/月，加班费相应...
裘查命1319 :答：天津富士康，我只了解鸿富锦。薪资待遇不同，根据岗位，可以谈薪资。和其他公司基本都差不多。不过他的管理，不太好。公司的企业文化比较特殊。对刚进公司的生产一线员工，有个不体罚的培训。入职后会发现环境很复杂。员工罚骂，很正常。能管理五六个操作工的，班长线长都统称：老板。操作工干活不行，...
