厂里保安打员工,厂家有责任吗

这个肯定有责任的，保安也不能随便打员工，可以告他

13884483999 :员工在厂里被人打了 是不是该找厂长要赔偿 具体应该怎么做?
党皇峰1435 :答：如果员工在工作期间在厂内遭到他人打击，首先需要立即报警并寻求医疗救治。同时，员工应该尽快向公司或厂长汇报事件，并要求公司或厂方提供必要的支持和帮助。根据《劳动法》的规定，用人单位应当对员工在工作期间发生的意外伤害负责，并为其支付工伤保险费。如果员工在工作期间遭到他人打击，可以向公司或厂方...

13884483999 :员工在工厂打架工厂要负责任吗
党皇峰1435 :答：员工在工厂被工人打伤工厂一般没有责任，应当由打人者承担法律责任。如果工厂工人在工厂中动手打架，工厂的负责人要第一时间制止。工人因打架在工厂受伤的，不能被认定成工伤，而且工人在工作时间内打架也严重违反了工厂的规章制度，工厂是可以单方面解除劳动合同的。对于动手打架的当事人来讲，负责人报警后...

13884483999 :在厂里上班被同事打了,厂里有没有责任
党皇峰1435 :答：法律分析：没有。属于工伤，公司要承担工伤赔偿，不是工伤公司不承担责任。根据相关规定，劳动者在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的，应当认定为工伤。因此，判断是否属于工伤，关键要看受到暴力伤害与履行工作职责有没有必然的因果关系。法律依据：《工伤保险条例》 第十四条 职工...

13884483999 :下班后在厂外被打,厂里要负责任吗?
党皇峰1435 :答：下班后在厂外被打，厂里不负责任，由侵权人承担责任。员工下班后被打，无论是因为本人原因还是与本人无关的原因被打，都不能认定为工伤，应当由实施侵害行为的人承担赔偿责任，公司不承担赔偿责任。可以追究打人者的刑事并民事赔偿责任，要及时报警。员工被打，无法找到侵害人或者侵害人不能承担赔偿责任...

13884483999 :在厂里两个人打架,一个被打死了,厂里有没有责任了?
党皇峰1435 :答：如果说厂里没有作同伙的话，应该是没有责任的，这就好比是两个人在小区里打架，先去负责人是没有责任的，只有打架的两人才要承担责任，而将人打死的那一方则要承担刑事责任。

13884483999 :员工在厂内被外来人员打怎么办?
党皇峰1435 :答：员工在工作时间受伤,一定是属于工伤性质,公司必须承担所有医疗费用.如果公司已给员工缴纳社会保险或者是综合保险的话,医疗费用可以报区劳动局并做工伤鉴定,但员工医疗期间的工资必须由公司来承担.最终核算一下公司的损失,再和对方厂方承认赔偿问题,要求赔偿的对象是厂方,而不是那个已经离职的工厂员工,这点...

13884483999 :关于鉴定工伤
党皇峰1435 :答：首先根据《工伤保险条例》关于工伤分类的相关规定可以鉴定工伤，应当向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请，不管厂里拒绝不拒绝，都可以认定，至于工伤赔付多少要根据相关部门出具的认定报告。然后就是如果是告到法院，保安这样的行为应该只是只是履行厂里的安保条例，不管谁先动手，打架双方都有责任，只是...

13884483999 :员工在厂里打架厂里需要负责任吗
党皇峰1435 :答：法律主观：在厂里打架工厂老板一般没有责任。一般情况下打架斗殴，应当由当事人自行承担责任。当事人对打架后果自行负责。 故意伤害他人身体 ，造成轻伤以上的， 构成故意伤害罪 ，处 三年以下有期徒刑 、拘役或者管制。法律客观：《中华人民共和国刑法》第二百三十四条 故意伤害他人身体的，处三年以下...

13884483999 :我晚上两点回厂,叫保安开门,保安不开门,最后我们爬进去,结果保安动手...
党皇峰1435 :答：如果你们厂有规章制度明文规定说晚上2点不允许回什么…你凌晨两点要回厂休息是你不对，违反了公司制度。罚款或者写检讨是应该的…但是保安动手打人是犯了法，如果你被打伤了，可以去验伤，根据强势来判处保安故意人身伤害罪1-5年还是1-10年记不清了…也可以要求民事赔偿等，你去问律师吧，我还在学...

13884483999 :厂里被同事打伤厂里有责任吗
党皇峰1435 :答：在工厂上班如果是由于工作原因被被同事打伤，厂里有责任，可以申请工伤鉴定，劳动部门鉴定为工伤的，厂里应当承担医疗费、护理费、误工费等损失，支付后可以向违法打人者追偿。如果因个人纠纷被打伤，工厂疏于管理，应当承担一定的赔偿责任。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定...