因工作推进缓慢浙江两单位获蜗牛奖，颁发蜗牛奖是否合适？
更新日期：2024.05.17
合适，一个地方敢评“蜗牛奖”，勇气可嘉，是用最直观的行动，让群众感受到政府“刮骨疗毒”解决问题的勇气和决心。
不合适，工作进展缓慢应该探究背后的原因，谁该为此担责，是不能还是不为，而不是假创新实搞秀羞辱人，所以我觉得这个奖一点意义都没有
当然是合适啊。蜗牛奖，很有意思的一个奖项。让人们很轻松的就知道了它速度慢，效率慢。算是一个想要惩罚但也要激励的独特的例子吧。也让后人引以为戒。不要再获得这种丢人的奖项了。
合适，我认为这是对于办事效率低下的一个惩罚和警示。
合适。首先颁发蜗牛奖的两单位自身存在项目工作缓慢问题，并且蜗牛奖针对的项目工程是与民生实事挂钩，涉及群众的利益。因此颁发蜗牛奖有利于这些单位落到实处，认真干实事。
18298868033 :因工作推进缓慢浙江两单位获蜗牛奖是怎么回事?
祖阀政2766 :答：近日，浙江缙云县2020年项目推进点评会上，两单位因工作缓慢被颁发作风建设“蜗牛奖”。据悉，获奖单位为县水利局水政科和舒宁医院迁建项目专人专班攻坚组。县纪委、发改、人事等多部门组成“蜗牛奖”认定小组，经讨论最终认定。相关单位负责人接过“蜗牛奖”，随后作出表态，全场干部严肃认真。据悉，这是自2...
18298868033 :浙江一县两单位被颁发“蜗牛奖”是什么原因?
祖阀政2766 :答：近日，浙江缙云县2020年项目推进点评会上，两单位因工作缓慢被颁发作风建设“蜗牛奖”。据悉，获奖单位为县水利局水政科和舒宁医院迁建项目专人专班攻坚组。县纪委、发改、人事等多部门组成“蜗牛奖”认定小组，经讨论最终认定。相关单位负责人接过“蜗牛奖”，随后作出表态，全场干部严肃认真。据悉，这是自2...
18298868033 :因工作推进缓慢浙江两单位获蜗牛奖,分别是哪两个单位?
祖阀政2766 :答：做的好获奖我们经常听说过，做的不好也要获奖，这就少见，这次浙江丽水缙云县就举行了这样一次与众不同的颁奖，对工作推进缓慢的两家单位颁发蜗牛奖，获奖的是缙云县水利局水政科、舒宁医院迁建项目专人专班攻坚组，从现场的视频可以看出，两家单位负责人在领奖的时候气色不好，愁云惨淡，并在台上剖析了...
18298868033 :因工作推进缓慢浙江两单位获蜗牛奖,蜗牛奖是什么?
祖阀政2766 :答：因此，这个新颖的蜗牛奖可以作为一个标杆来看待，其他行业和企业也都可以学习浙江这种管理方式，通过温和的批评方式来推进工作，而不是通过喊口号式的催促和批评。我个人认为，浙江被颁发蜗牛奖的这两家单位，在之后的工作中，会牢记这个奖项和奖项背后的含义，在新的一年里，彻底摆脱蜗牛称号，通过自身驱动...
18298868033 :因工作推进缓慢浙江两单位获蜗牛奖,这个奖合适吗?
祖阀政2766 :答：我觉得是非常合适的。因为我觉得在单位当中那么工作进步缓慢，然后颁发的这种作风建设的这个蜗牛奖，我觉得是十分好的，因为对于我国来说，很多单位都是只发进步奖优秀奖之类的，就是从来不关照这样的工作缓慢的问题，所以我觉得这个单位的这个奖项，是推出了新的这种社会问题，所以我觉得这个奖项是真的不错...
18298868033 :工作缓慢获蜗牛奖究竟是怎么回事?
祖阀政2766 :答：所以说，我们要积极地对他们做的事情做出批评。这次上台领奖的是两间负责单位的领导人，我们从图片可以看到，他们上台去领奖显得非常尴尬，其中一个的获奖原因是因为“最多跑一次”改革工作推进缓慢。这样的奖项能使他们认识到自己的不足，并且加以改正。当地机关还发文声称：”这个蜗牛奖项...
18298868033 :因工作推进缓慢浙江单位获蜗牛奖,对单位有什么意义?
祖阀政2766 :答：第一点，蜗牛奖可以让这些单位进行反思，不断提高自身服务。对于这两个单位而言，获得蜗牛奖并不是一个荣誉，而是自己的荣辱。他们或许在平常工作中无法意识到自己的进度过慢，但是在与其他单位对比后获得了蜗牛奖，这一定会让这些单位意识到自己的不足，并且这个奖项也是一个压力，会让他们不得不去改变自...
18298868033 :因工作推进缓慢浙江两单位获蜗牛奖,颁发蜗牛奖是否合适?
祖阀政2766 :答：合适，一个地方敢评“蜗牛奖”，勇气可嘉，是用最直观的行动，让群众感受到政府“刮骨疗毒”解决问题的勇气和决心。
18298868033 :因工作推进慢浙江两单位获蜗牛奖,这与金扫帚奖是否相似?
祖阀政2766 :答：这两个奖项是非常相似的，都是为了说明得这个奖的人，没有干好工作。
18298868033 :浙江缙云县给懒政单位颁发"蜗牛奖",对此你有何看法?
祖阀政2766 :答：那么这次获奖的两个单位，县水利局工作拖拉、舒宁医院迁建项目推进缓慢的问题，相信他们能够通过知耻后勇，有针对性整顿工作作风。图片来源于网络 另外，缙云县的“蜗牛奖”的设置，也是践行政务公开的一种方式，是自觉接受群众监督的体现。政府工作的考核和评比，对落后之处能够用如此诙谐、自嘲的方式表现...
不合适，工作进展缓慢应该探究背后的原因，谁该为此担责，是不能还是不为，而不是假创新实搞秀羞辱人，所以我觉得这个奖一点意义都没有
当然是合适啊。蜗牛奖，很有意思的一个奖项。让人们很轻松的就知道了它速度慢，效率慢。算是一个想要惩罚但也要激励的独特的例子吧。也让后人引以为戒。不要再获得这种丢人的奖项了。
合适，我认为这是对于办事效率低下的一个惩罚和警示。
合适。首先颁发蜗牛奖的两单位自身存在项目工作缓慢问题，并且蜗牛奖针对的项目工程是与民生实事挂钩，涉及群众的利益。因此颁发蜗牛奖有利于这些单位落到实处，认真干实事。
祖阀政2766 :答：近日，浙江缙云县2020年项目推进点评会上，两单位因工作缓慢被颁发作风建设“蜗牛奖”。据悉，获奖单位为县水利局水政科和舒宁医院迁建项目专人专班攻坚组。县纪委、发改、人事等多部门组成“蜗牛奖”认定小组，经讨论最终认定。相关单位负责人接过“蜗牛奖”，随后作出表态，全场干部严肃认真。据悉，这是自2...
祖阀政2766 :答：近日，浙江缙云县2020年项目推进点评会上，两单位因工作缓慢被颁发作风建设“蜗牛奖”。据悉，获奖单位为县水利局水政科和舒宁医院迁建项目专人专班攻坚组。县纪委、发改、人事等多部门组成“蜗牛奖”认定小组，经讨论最终认定。相关单位负责人接过“蜗牛奖”，随后作出表态，全场干部严肃认真。据悉，这是自2...
祖阀政2766 :答：做的好获奖我们经常听说过，做的不好也要获奖，这就少见，这次浙江丽水缙云县就举行了这样一次与众不同的颁奖，对工作推进缓慢的两家单位颁发蜗牛奖，获奖的是缙云县水利局水政科、舒宁医院迁建项目专人专班攻坚组，从现场的视频可以看出，两家单位负责人在领奖的时候气色不好，愁云惨淡，并在台上剖析了...
祖阀政2766 :答：因此，这个新颖的蜗牛奖可以作为一个标杆来看待，其他行业和企业也都可以学习浙江这种管理方式，通过温和的批评方式来推进工作，而不是通过喊口号式的催促和批评。我个人认为，浙江被颁发蜗牛奖的这两家单位，在之后的工作中，会牢记这个奖项和奖项背后的含义，在新的一年里，彻底摆脱蜗牛称号，通过自身驱动...
祖阀政2766 :答：我觉得是非常合适的。因为我觉得在单位当中那么工作进步缓慢，然后颁发的这种作风建设的这个蜗牛奖，我觉得是十分好的，因为对于我国来说，很多单位都是只发进步奖优秀奖之类的，就是从来不关照这样的工作缓慢的问题，所以我觉得这个单位的这个奖项，是推出了新的这种社会问题，所以我觉得这个奖项是真的不错...
祖阀政2766 :答：所以说，我们要积极地对他们做的事情做出批评。这次上台领奖的是两间负责单位的领导人，我们从图片可以看到，他们上台去领奖显得非常尴尬，其中一个的获奖原因是因为“最多跑一次”改革工作推进缓慢。这样的奖项能使他们认识到自己的不足，并且加以改正。当地机关还发文声称：”这个蜗牛奖项...
祖阀政2766 :答：第一点，蜗牛奖可以让这些单位进行反思，不断提高自身服务。对于这两个单位而言，获得蜗牛奖并不是一个荣誉，而是自己的荣辱。他们或许在平常工作中无法意识到自己的进度过慢，但是在与其他单位对比后获得了蜗牛奖，这一定会让这些单位意识到自己的不足，并且这个奖项也是一个压力，会让他们不得不去改变自...
祖阀政2766 :答：合适，一个地方敢评“蜗牛奖”，勇气可嘉，是用最直观的行动，让群众感受到政府“刮骨疗毒”解决问题的勇气和决心。
祖阀政2766 :答：这两个奖项是非常相似的，都是为了说明得这个奖的人，没有干好工作。
祖阀政2766 :答：那么这次获奖的两个单位，县水利局工作拖拉、舒宁医院迁建项目推进缓慢的问题，相信他们能够通过知耻后勇，有针对性整顿工作作风。图片来源于网络 另外，缙云县的“蜗牛奖”的设置，也是践行政务公开的一种方式，是自觉接受群众监督的体现。政府工作的考核和评比，对落后之处能够用如此诙谐、自嘲的方式表现...
