当兵心理测试都测什么
更新日期：2024.05.10
当兵心理测试方法是心理专家访谈和笔试答题环节。
对每位答题者的整体分析，分为1、2、3三种类型，1类型属于心理正常，心理测试通过;2、3类型的，则需要进入下一步的心理专家访谈和笔试答题环节，如果再不合格，将被取消入伍资格。
《中国人民解放军征兵体检标准》第四十三条 一般能力倾向测验的检测结果同时符合不列两项的，不合格：
（一）文字运用得分小于4分；
（二）二维旋转得分小于3分；
（三）加减法得分小于7分；
（四）符数转换得分小于55分。
第四十四条 按照《中国MBTI-G价格类型量表》实施检测，检测判定为ENFP、INTJ、ISTP人格类型，且符合下列情形之一的，应当进行结构性访谈：
（一）I得分大于30分；
（二）N得分大于30分；
（三）F得分大于28分；
（四）P得分大于28分。 结构性访谈依据《军队院校招收学员心理访谈评价量表》进行评价，结果大于7分者，不合格。
身体测试如下：
男性身高160cm以上，女性身高158cm以上。男性体重不超过标准体重的30%、不低于标准体重的15%，女性不超过也不低于标准体重的15%。
应征男女青年的右眼裸眼视力不能低于4.6，左眼裸眼视力不能低于4.5。针对近年来不少青少年采取准分子激光手术矫正视力的情况，新的征兵体检标准和办法特别要求，采取准分子激光手术矫正视力的应征青年，无并发症、裸眼视力达到4.8、眼底正常。
精神分裂症、转换性障碍、分离性障碍、抑郁症、躁狂症，及其他精神类疾病，明确属于不合格范畴。现在兵员在部队的抗压能力比较弱，一进军营对严格纪律和高强度的训练不能承受，近几年因精神压力退兵的比例逐年增加。
汤瑶朗3441 :答：1、基本心理测试：如智力测验、内容测验、行为量表等。2、人格测试：通常使用一些公认的人格测试工具，例如马赛克人格测验、MMPI人格测验等。3、社交能力测试：评估个体在社交方面的表现，包括个体与他人沟通的能力、团队合作、领...
汤瑶朗3441 :答：主要看你的耐力性与压力【回答】卡压能力【回答】报士官学校，要测心里。测的些什么【提问】1.军校报考动机测验计算机测验任一题做否定回答，且结构访谈三项中任一项评分为2分或累计大于等于2分 2.健康人格计算机测验六个特...
汤瑶朗3441 :答：应征者先在计算机上进行智力和人格两方面测试，若计算机智力检测不合格，将加做纸笔智力测验；计算机人格检测不合格或无效，则由心理医师进行结构式心理访谈，最后依据应征者的回答内容，判断你是否通过心理测试。不用太紧张，测...
汤瑶朗3441 :答：据介绍，心理测试主要检测学员是否具有适应军官职业所需要的人格特征和心理健康状态，采用计算机检测、结构式心理访谈两种方式。检测试题均为选择题，通过计算机答题；结构式心理访谈是在试题答完后根据检测结果对部分计算机系统测试...
汤瑶朗3441 :答：通俗而言，心理测试是指通过一系列的科学方法来测量被评者的智力水平和个性方面差异的一种科学方法。心理测试(测验)一般用设计符合信效度的问卷方式进行，一个有用的心理测试必须是有效的(即，有证据支持指定的解释试验结果)和...
汤瑶朗3441 :答：重要是检测考生对于军队院校学习和生活的职业适应性，判断其是否适应部队训练和军事作业，是否具备培养合格军官的基本心理条件。其他就没有过多的介绍了。除此之外，在军校体检的第九章职业基本适应性检测项目中提到了对报考军队...
汤瑶朗3441 :答：当兵确实要做心理测试，大概有几百道题，主要就是测你的性格是否正常，是否偏激，遇到事情是否能采取合理的措施，以及入伍动机，面对是非能否分辨清楚，还有性取向是否正常，有些问题问得模棱两可，你可别上当，别按着自己性子...
汤瑶朗3441 :答：征兵心理检测试系统的核心集中在两个内容和三大环节上，即：智力检测和人格检测两个检测内容，计算机检测、纸笔测验、结构式访谈检测三大环节。智力检测分计算机检测法和纸笔测验法，主要检测应征青年的运算、搜索、词语推理能力...
汤瑶朗3441 :答：心理测试主要是有200多道题目组合而成，主要包括数字运算测试、语言能力测试和性格情绪测试三个方面。检测者在做心理测试时，根据屏幕上的相关测试在屏幕下方在规定的时间内进行运算或者是选择。首先是进行数字运算，数字运算较为...
汤瑶朗3441 :答：不论是在精神疾病检测方面，还是在企业用人方面，都有极其重要的作用。精神科门诊中最为常用的量表之一，在很多专业领域，也用作入职体检，如：民航招飞，公检法入职等等，在企业人才测评中也多有应用。mmpi主要是测试心理健康...
