全年几乎无休的工作,我该不该辞职?过来人:健康无价

   更新日期:2024.05.06

#全年几乎无休的工作该不该辞职#
上个周末,我在家附近见到邻居老王。其实说起来,我已经很久都没有看到过他。
老王的面容显得非常憔悴,似乎压力很大。处于好奇,我上去和他搭话聊聊天,关心下他最近的状态。
这一聊,老王可把我当成吐槽的倾听对象了。他说自从前年换了一份工作以后,几乎全年都没有休息。
加班、出差,各种忙碌让他有些喘不过气来。
聊到后头,他问了我一句:“老丁,你说我该不该辞职呢?”
对于这个情况,我个人谈了几个观点。
一、考虑这样的情况是否常态化
老王说自己过去一年基本上是全年无休,我想这可能有一些行业特点,或者和去年公司的经营情况有关。
但是该不该辞去这份工作,也不能仅仅只看这一年的状态。需要从未来更长远的角度进行评估。
比如和领导聊一聊明天的工作安排,是否还要延续这样紧张的节奏?
若看不到休息的可能性,我建议老王应该考虑辞职了。
毕竟没有谁能连续做一份工作在全年无休的情况下,还能保持身体健康。即使自己真的可以做到,风险也是非常之大的。
我曾经在事务所工作期间,有个同事就是连续加班几个月,最终不幸被发现得了绝症,而他的年纪也才30出头,是非常令人惋惜的。
二、积极和领导进行沟通
遇到这样全年无休的工作情况,也是非常罕见的。
或许老王说的内容中有一些夸张的成分,比如过年等节假日还是可以休息下,但平时双休日就得不到保障。
假如他内心对这份工作还有不舍,但是又难以承受这样的工作压力。我建议他在辞职以前,还是需要积极和领导进行沟通。
他可以把过去一年的工作时间问题说给领导听听,也提出自己的一些期望。
假如未来一年的工作仍然比较忙碌,是否可以在中间安排一些假期,至少要让身体得到缓解和平衡。
然后就是看领导的态度,若老王是个非常重要的骨干员工,出于留人的考虑,我相信领导也是会帮他来解决问题。
三、辞职的准备
在看不到改变现状的前提下,辞职或许也是老王的一个选项。
毕竟大部分行业和绝大部分的职场工作,是会对休假时间有一个基本的保障。
一方面是劳动法对劳动者休息时间的规定,另一方面也是员工身体恢复的客观需要。
假如一个企业都无视员工的健康,那么这样的公司,即便愿意开出更好的薪资,也不值得留下去。
或许有人把赚钱看得非常重要,但是我想说,健康永远是无价的。一旦失去了健康,即使再多的钱也无福消受。
更何况,老王还是有着不错的工作能力,辞职出去换一个新公司,也不见得就会更差。
写在最后
听了我给他的上述分析,老王的思路也清晰了很多。他表示会先和领导聊聊,然后再做出决定。
各位朋友,您有类似的经历吗?欢迎分享你的观点。


  • 13885503990 :我在国企上班,全年无休,而且还在山沟沟里,你们愿意在这种环境下工作吗...
    闵策中2765 :答:不可能全年无休吧,能请假不,工程兵吗,我想大部分不会愿意在这种环境下工作的,但是有一部分喜欢安静,喜欢思考,
  • 13885503990 :...高薪但是全年无休,尤其是节假日越过节越忙,的工作管住有餐补,值不值...
    闵策中2765 :答:这么严重。要工作一年才能拿证。这可有点奇葩了,哪就干高新哪个吧!无所谓了,这个。
  • 13885503990 :全年上班无休假是一种怎样的感觉?
    闵策中2765 :答:首先肯定会很累很累,因为休假是给人放松头脑的事,如果一直上班,马不停蹄的转,然后没有休假的话,可能会让人,脑袋产生混乱,然后特别的累,所以不能为了赚钱就一直一直上班,太累了对身体不好。
  • 13885503990 :...月工资5500,每天12小时,中途没休息时间,我该辞
    闵策中2765 :答:我觉得不该 毕竟没有工作是不需要付出的 我觉得你应该鼓励自己坚持下去 如果非要辞职 起码也要找到了退路再辞职
  • 13885503990 :我是否应该辞去现有工作?
    闵策中2765 :答:6. 放下急功近利的心态,专注于当前的任务,避免因过分关注结果而分心。7. 庆祝每一次进步,因为每一步都是通向目标的一步。8. 不要害怕失败,从失败中学习,保持积极的斗志,相信自己能够成功。9. 无论结果如何,都...
  • 13885503990 :老师你好,我想问下,我现在不想在厂里上班了,厂里工作时间每天都是12小...
    闵策中2765 :答:您可以急辞工,因为解除劳动合同是你的权利,你只需要依法通知用人单位,并证明你书面通知到了,那么你解除劳动合同的程序就是符合《劳动合同法》规定的,单位无权扣您工资,也不会出现由你承担《劳动合同法》第90条规定的...
  • 13885503990 :...可不可以立即解除劳动关系!每天上班10小时全年无休,工作服还要...
    闵策中2765 :答:没有签订劳动合同的在劳动法上默认属于无固定期劳动合同,你可以随时离职。你是可以维权的,如果像你说的工作了6/7年,公司需要赔偿你很大一笔钱。估计社保之类的也没有交吧,公司都需要帮你补交的。至于你说的证据,你...
  • 13885503990 :我该不该辞职?
    闵策中2765 :答:在工作中,我之所以会产生辞职的念头,无非是以下几方面原因,首先就是自己对于眼下的工作并不喜欢,认为这样的做岗位对于自己来说并没有什么发展,正所谓男怕入错行,女怕嫁错郎,对于我这样的男生来说,选择一份自己并不...
  • 13885503990 :...工资低 全年无休 想辞职又开不了口怎么办?
    闵策中2765 :答:一、个人提出离职分三种情况:1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月工资)及办理离职手续等...
  • 13885503990 :面对领导无休止的加班,作为员工应该怎么办?该拒绝吗?
    闵策中2765 :答:应该选择进行接受这种事实。首先我个人觉得面对领导无休止的加班。在这种情况下,可能会让自己内心拥有一种特别厌烦的感觉。甚至会让自己产生一种不想加班的想法,但是我个人觉得应该选择接受这种事实。也就是说在进行工作的过程...
  • 相关链接

    欢迎反馈与建议,请联系电邮
    2024 © 视觉网