为什么职场上偷懒的人反而都混得很好？
我在工作中听到的最大的谎言——“偷懒的员工是最没有前途的”，然后我兢兢业业，最后升职加薪的就是那位“偷懒”的员工！
1、透过表面，看到本质。
你看到的可能是表面的“懒”，有一种“懒”是高效的懒，所以职场上会偷懒不等于真的懒。我们的惯性思维是，这个员工总是要做的事情没有做，所以觉得他懒，而能把手头上的工作高效的完成的，并且能游刃有余的做其他工作，这样叫“会偷懒”。
之前有接触过一个同事，总是按时下班，别人在忙着加班，他早早就走人了，看起来很懒，按理说这样的员工，老板是最为不喜欢的，但是老板却一反常态的欣赏这位员工，并且不久后便给他加薪升职。仔细的观察才知道，原来他总能把工作做得很好，并且看起来毫不费力，从而营造了一种“他看起来很懒的”的错觉。
2、工作量的多少并不能判断一个人的业绩。
有人说：“我干的活那么多，是部门里最勤快的员工，升职加薪应该有我的份，老板应该重视我”。可是职场讲究的从来都是结果说话，能够创造更多的价值的员工，才是老板需要的人才。一件事情发挥了你所做的十件事情的价值，那么这样的“懒”员工哪个老板不喜欢？
3、我只是看起来很轻松的“懒”。
越是有成就的人，越会时间管理和学习投入。认识的朋友，很多都是优秀的人，他们大多有这样的特质，他们看起真的活得很轻松，每天做完工作就往几个旅游的圣地跑。
可是深入的了解才知道，他们很会把控时间，把必要的精力做最紧要的事情，会把自己的工作安排的井井有条。所以，他只是看起来很轻松的“懒”，但是背后却是时间的管控着，把擅长的事情做到极致。
4、职场中，想要取得成就，要往这些方向走。
①把控时间，工作中的时间要学会合理分配和安排，做到游刃有余。
②事情的轻重缓急要做提前安排，计划赶不上变化，手上有很多工作的任务的时候要合理的安排主次。
③记住：结果比过程重要，为公司创造多少效益和价值是老板最看重的，而不是你付出了多少。
④盲目的做事就是在蛮干，做任何的工作都要有一个方向，清晰的知道自己在做什么，应该如何去做。
⑤宁做“佛系”的员工，也不做“刺猬头”，跟同事和老板相处要花更多的时间做维护，不要到处的得罪人。
在职场上偷懒的人一般都非常的会做工作，他们有一个明确的方向，就是会巴结领导，而且特别的会说话，很多时候偷来的员工最后都能得到领导的提拔，这就是因为他们会做事，会说话。
因为这些偷懒的人，其实他们懂得一定的分寸，什么事情重要，什么事情紧急，在领导交接的一些任务，他们从来都不会耽搁。在一些不紧急的事情，他们都会比较偷懒。
这些人做的事情比较少，这些人一般不容易得罪人，喜欢偷懒的人情商都比较高，特别的圆滑，所以才会混得特别好。
相程岭5260 :答：主要是因为懂得在职场上偷懒的人，一般都比较懂得用语言的方式讨好公司的领导。所以这种人在最后都混得很好。很多人都觉得在工作的过程中能够拥有比较努力的状态，一般都能让自己在公司得到比较好的提升。但是在进行工作的过程中，我们就会发现有一些在工作中比较懂得偷懒的人，一般都要比在工作中比较努力的...
相程岭5260 :答：这些人做的事情比较少，这些人一般不容易得罪人，喜欢偷懒的人情商都比较高，特别的圆滑，所以才会混得特别好。
相程岭5260 :答：因为在职场上大多数的工作都是按人头分配的，如果说你一直在埋头苦干，还没干完，别人却半天就干完了，剩下的半天在休息，那么这就体现出来了差距，老板或者领导看到的是他们已经将工作很快的完成，而不是看到他们在偷懒，所以领导会认为这些人能力比较强，可以把他们调到更重要的岗位，而这样一来他们升...
相程岭5260 :答：因为这些偷懒的人懂得了职场生存道理，这些人与同事相处的过程中，总是能够很好的把握分寸，不去过多的帮别人的忙，但对于自己的工作却有着非常明确的目标。他们都是通过调整自己的心态，做到这样的情况。
相程岭5260 :答：有些人发现职场中偷懒的人，最后却混得非常好。其实这是天大的误会，因为这些人根本没有偷懒，只是工作效率非常的高，可以在短时间内就把自己的工作完成，然后其他的时间就会去干别的事情。比如说一个工作你花一天才能做完，这些人半天就能搞定了，并且做特别的完美。慢慢的领导也会注意到这种现象，就会...
相程岭5260 :答：只要偷懒，肯定是会被发现的，千万不要想着在领导的面前耍滑头，他们之所以能够做到领导这个位置，就代表着他们有着非常强大的实力。如果在这个时候大家偷懒的话，后果也是不堪设想的，所以说小编也希望大家能够注意一下这个问题。有的时候别人偷懒，反而混的比较好，可能是因为他们在私底下是比较用功的，在...
相程岭5260 :答：为什么偷懒的人反而混得更好呢？因为他们都做到了这3点。01 明确方向 大家都知道“南辕北辙”的故事吧。楚国明明在南方，想去楚国的魏国人却偏偏往北方走。路人劝阻他说，方向错了，你的马跑得再快，也是到不了楚国的。魏国人依然毫不醒悟地说，不打紧，我的马快，带的路费多着呢。路人积极劝阻...
相程岭5260 :答：第二个方法就是找个专业的人付费让他们运营。其实怎样去偷懒也是一种艺术，那些会偷懒人表面上是在偷懒，但是思想却没闲着，而有些看似勤奋的人则恰恰相反，久而久之，我们会发现会偷懒的人反而更能解决问题，自然混得也不错，其实那些偷懒的人并不是真的在睡大觉或干其它一些事儿，他们只是懒在表面...
相程岭5260 :答：有些人是所有的事情都自己亲自干，但是这样也并不见的就是好事。职场中不是说什么事情都揽着做就能成功的，事情多责任大，而且你的压力也会越大，这样的工作状态得到的结果不见的是好的。你看到的偷懒的人，其实是最聪明的人，他们知道只要他们得到同样的结果就可以了，不会有人关注过程怎么样。偷懒...
相程岭5260 :答：而且在职场当中领导都是喜欢这种工作能力比较强的，因为交代给他的任务都能很好的去完成，而且很多时候也能够提前完成。所以在职场当中不要觉得看似很闲的人是在偷懒，实际上他是在大家都有工作的前提下，自己先把工作完成了，所以才会给人一种错觉，而且这样的人在工作中主动积极性是很强的。告诉我们在...
