无限极业务员工资是如何分配

这个都是按公司的奖金制度来发的

是人字型的分配 不好做

在GOOgle里面就可以查到，不管是了解还是查询都可以的

不管是业务员还是优惠消费费都是按公司的奖金制度上的来算的，网上搜索一下都能出来奖金制度的

不管是业务员还是优惠消费费都是按公司的奖金制度上的来算的,网上搜索一下都能出来奖金制度的

15352525588 :无限极公司是在初卖者完成多少业绩之后给予工资的?
胡钥刮3147 :答：即：1000×2％＝20元

15352525588 :无限极业务员工资是如何分配
胡钥刮3147 :答：这个都是按公司的奖金制度来发的

15352525588 :城固无限极工资怎么算
胡钥刮3147 :答：备注一：业务员当月的责任消费额180元，达到才能领取奖金 备注二：连续两月市场业绩超过8000元或者连续三月超过4000元，可以申请经销商 经销商是独立法人与公司合作，除享受制度奖励外，还可以节约大约75%的税收并领取店扣 备注三；达到8000元后公司每月寄送《无限极月刊》，6元/本从收入里代扣 以上为公平...

15352525588 :请教无限极工资报酬问题:
胡钥刮3147 :答：首先，无限极的所有人都是没有底薪，只有提成。多劳多得。你的收入有以下几部分组成：一、你的业绩，即你的提成收入。二、你的团队收入，这包括你自己在天南地北的团队的业绩，根据你团队的业绩，公司会给你利润。当然，这也是多劳多得的。公司的职位除了行政层外。即公司的销售业绩职务层，共分为...

15352525588 :无限极工资咋发
胡钥刮3147 :答：我们现在已经业务经理了，工资根据你个人还有团队的整体业绩发放。团队的宽度越大，赚的就越多，深度也很重要，是你的地基，每个职级都有一个指标，业务经理，月薪都在3万到5万，你只要能达到那个指标就行，核心在于你团队找的人才的多寡，务必区分“人才”。工资是2月一发。每月的10-13号之间，我们...

15352525588 :业务员的薪资方案
胡钥刮3147 :答：产品价格在1000元以上，业务员年销量在1000万以上，提成应设定为销售总额的10%—20%提取收入最为合理。只有这样，公司的运作才会健康长久，否则公司老板或高层管理理念和商业智商就有问题，公司在不远的将来必将倒闭。具体操作步骤1. 提成分费用提成与业务提成2. 费用提成设定为1-20%3. 业务提成设定为4...

15352525588 :业务员工资如何计算
胡钥刮3147 :答：一般是 底薪+提成+奖金+补助+福利 大公司一般是：底薪+绩效+超额提成+奖金+补助+福利 提成就比如是0.5元/件，或订单额的1%等。绩效简单的说就是给你1000块绩效工资，任务量是一万块销售额，完成一万块任务就给1000，不够一万的就按照完成比例发放这1000块绩效工资。超出一万块的部分给超额提成。

15352525588 :做无限极做到一定级别后有固定工资吗
胡钥刮3147 :答：2、经过20年的发展壮大，无限极(中国)已在中国内地设立36 家分公司，30 家服务中心，6400多家专卖店，企业规模和服务范围不断扩大。3、无限极新会生产基地累计投资超30亿元，生产能力超过100亿元。无限极营口生产基地是无限极第二个生产基地 ，首阶段总投资15亿元人民币 ，初步规划占地面积35万平方米(约...

15352525588 :业务员的工资怎样计算的?
胡钥刮3147 :答：1、一般的业务员都是底薪+业务提成的报酬方法；2、很多业务员底薪500/月，提成一般为5%--15%不等，也有底薪1000的，底薪越高，业务提成的比例越低，业务难度越小；底薪越低，甚至无底薪，业务提成越高，达到20%，30%也不奇怪，当然这样的业务难度肯定很大；3、比如跑医疗器械的业务员，一单随便几十...

15352525588 :无限极工资的计算方法
胡钥刮3147 :答：假如我这个月只挣了1000元不明白啊？不过按照后面都表述，你都报酬最少是6500元。 因为第二笔奖金，六个市场 最少是 (6-1）*12.5%=6500